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單項選擇題

按照任職資格、能力等方面進行薪級調整的薪酬管理方式是（）。

A.市場工資形式
B.職級形式
C.薪級形式
D.崗位工資形式

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單項選擇題

在績效面談時間安排上看，面談的重點應該是（）。

A.調整氛圍
B.總結過去
C.協(xié)調溝通
D.展望未來

單項選擇題

在進行面談時，應避免（）。

A.調薪、升級一起談
B.對比員工的期望與現(xiàn)實
C.談員工的工作能力
D.談員工平時表現(xiàn)