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判斷題
績效評(píng)價(jià)作為績效管理的核心環(huán)節(jié),涉及“評(píng)價(jià)什么”、“誰來評(píng)價(jià)”、“多長時(shí)間評(píng)價(jià)一次”和“如何評(píng)價(jià)”等重要問題。
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判斷題
績效評(píng)價(jià)最顯著的特征,就是評(píng)價(jià)者根據(jù)一定的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),對(duì)有關(guān)的人和事做出事實(shí)或價(jià)值的判斷。
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判斷題
績效評(píng)價(jià)最核心的目標(biāo)就是通過它的選擇、預(yù)測(cè)和導(dǎo)向作用實(shí)現(xiàn)組織的戰(zhàn)略目標(biāo)。
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