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機構(gòu)負責人和特殊崗位員工出現(xiàn)下列情形之一,一般應安排強制休假()。
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員工違反《勞動合同法》規(guī)定解除勞動合同,或者違反勞動合同中約定的(),給武漢農(nóng)村商業(yè)銀行造成損失的,應當承擔賠償責任
A.保密義務
B.競業(yè)限制
C.工作條款
D.合同期限
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