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【簡(jiǎn)答題】激勵(lì)缺乏技能的服務(wù)業(yè)人員是可能的嗎?請(qǐng)討論。
答案:
激勵(lì)缺乏技能的服務(wù)業(yè)人員是有可能的,但是積極的效果并不明顯。
(1)激勵(lì)這些人員的傳統(tǒng)做法集中在三方面:
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【簡(jiǎn)答題】用什么方法來激勵(lì)應(yīng)急工?
答案:
(1)為應(yīng)急工提供成為長(zhǎng)期工的機(jī)會(huì)。由于長(zhǎng)期員工通常是從大量的短期雇員中經(jīng)過挑選而留下的,因此應(yīng)急工常常工作十分努力以期...
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【簡(jiǎn)答題】用什么方法來激勵(lì)專業(yè)人員?
答案:
激勵(lì)專業(yè)人員的方法:
(1)為專業(yè)人員提供具有挑戰(zhàn)性的工作,因?yàn)閷I(yè)人員喜歡尋找辦法、解決問題,他們?cè)诠ぷ髦械?..
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