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多項選擇題

下列（）爭議，屬于勞動爭議仲裁委員會的受理范圍。

A.因確認勞動關(guān)系發(fā)生的爭議
B.因除名、辭退發(fā)生的爭議
C.因工傷醫(yī)療費發(fā)生的爭議
D.因股權(quán)、紅利發(fā)生的爭議

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多項選擇題

在（）情況下，勞動合同可以終止。

A.勞動合同期滿
B.雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)
C.用人單位破產(chǎn)、解散或者被撤銷
D.勞動者死亡

多項選擇題

用人單位的規(guī)章制度，可作為人民法院神力勞動爭議案件依據(jù)必須具備的條件是（）

A.用人單位通過民主程序制定的
B.不違反國家法律、行政法規(guī)及政策規(guī)定
C.已向勞動者公示的
D.經(jīng)過勞動行政機關(guān)的審批或者備案