A.是以延期支付方式存在的員工勞動報酬 B.是以延期支付方式存在的員工分享企業(yè)利潤權(quán)益的一部分 C.我國2004年頒布的兩個《辦法》,符合兩個《辦法》計劃稱為合格計劃 D.團體保險計劃、企業(yè)養(yǎng)老儲蓄計劃、單位互助計劃,以及退休人員補貼均屬于合格計劃
A.退休目標(biāo)及需求分析、退休收入分析、退休金缺口分析、制定退休計劃書 B.退休收入分析、退休目標(biāo)及需求分析、退休金缺口分析、制定退休計劃書 C.退休目標(biāo)及需求分析、退休金缺口分析、退休收入分析、制定退休計劃書
A.建議其進行強制儲蓄,特別在40之后為退休有所準(zhǔn)備 B.改變理財價值觀,轉(zhuǎn)為“偏退休型”或“偏購房型”,甚至于“偏子女型” C.分析其目前的支出情況,看是否可以改變目前消費項目之間的支出比例