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判斷題

組織要有不同的權(quán)力層次的責任制度。這是由分工而要求的，權(quán)力和責任是達成組織目標的前提。（）

答案：錯誤

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組織是由人群構(gòu)成的，為了達到共同目標，通過責權(quán)分配和層次結(jié)構(gòu)所構(gòu)成的一個完整的有機體。（）

答案：錯誤

【簡答題】管理者應如何激勵員工減輕挫折感，正確處理挫折？

答案：樹立正確的挫折觀。改變環(huán)境或目標。開展心理咨詢。運用精神發(fā)泄法。