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問答題

【簡答題】在人力資源短缺或過剩時如何制定管理對策？

答案：短缺時管理對策：
（1）利用組織的現(xiàn)有人員
（2）提高勞動生產(chǎn)率
（3）從組織外部招聘缺少...

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【簡答題】人力資源成本核算及其投資決策的程序是怎樣的？

答案：成本核算程序：
（1）掌握現(xiàn)在人力資源原始資料
（2）對現(xiàn)有人力資源分類匯總
（3）制定人...

【簡答題】人力資源成本包括哪些內容？

答案：根據(jù)經(jīng)濟學的理解，人力資源成本也可以按照不同的形式劃分為直接成本和間接成本、原始成本和重置成本、實支成本和應付成本等很多...