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問答題

【簡答題】簡述雙因素理論在人力資源管理中的運(yùn)用。

答案： 1、管理者要充分了解員工的興趣愛好，盡量將員工安排在其喜歡的工作崗位上；
2、管理者首先要注意滿足員工的保健因...

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【簡答題】與工商界的績效特征相比較，公共部門的績效具有哪些特征？

答案：

1、公共部門績效目標(biāo)的復(fù)雜性；
2、公共部門績效形態(tài)的特殊性；
3、公共部門績效的評價(jià)機(jī)制不健全。

【簡答題】與西方國家相比較，我國公共部門人力資源監(jiān)控與約束系統(tǒng)有什么特點(diǎn)？

答案： 1、在我國，公職人員在中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)下工作，“黨管干部”是我國對公職人員管理的基本原則。所以，...