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多項選擇題

基于技能的薪酬體系通常是指以員工個人為基礎的薪酬方案，其薪酬方案的設計主要依據(jù)員工的（）。

A.專業(yè)知識
B.專業(yè)技能
C.專業(yè)職務
D.專業(yè)特長
E.個性特點

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多項選擇題

以下哪些報酬屬于非經(jīng)濟類報酬（）。

A.參與決策權
B.較多的職權
C.個人成長機會
D.津貼與補貼
E.銷售提成

單項選擇題

標準工資的計算公式是（）。

A.標準工資=月工資標準
B.標準工資=月工資標準–缺勤天數(shù)×日工資標準
C.標準工資=日工資標準
D.標準工資=缺勤天數(shù)×日工資標準