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緊緊圍繞“全能型”供電所建設(shè)對員工崗位能力要求,按照“系統(tǒng)規(guī)劃、急用先學(xué)、分層實施、()”的原則,優(yōu)先完成對試點單位、試點供電所崗位人員培訓(xùn)。
A.覆蓋重點
B.覆蓋主要
C.覆蓋大部
D.覆蓋全員
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單項選擇題
選派綜合和專業(yè)管理能力強的職工充實到供電所核心崗位。()補員列入公司年度用工計劃。
A.光明公司
B.供電公司
C.社會用工
D.供電服務(wù)公司
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單項選擇題
推動功能轉(zhuǎn)型。推動供電所營業(yè)廳由傳統(tǒng)業(yè)務(wù)型向()轉(zhuǎn)變,通過優(yōu)化營業(yè)廳功能設(shè)置、升級硬件設(shè)備設(shè)施、完善業(yè)務(wù)渠道等措施,著力打造智能化、體驗型的實體營業(yè)廳。
A.現(xiàn)代型
B.智能型
C.完善型
D.體驗型
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