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問答題

【論述題】試述勞動爭議處理的原則。

答案：解決勞動爭議，應當根據(jù)合法、公正、及時處理的原則，依法維護勞動爭議當事人的合法權益。
1.合法原則。處理勞動爭...

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答案：根據(jù)最高人民法院的司法解釋的規(guī)定，下列爭議屬于勞動爭議：
（1）勞動者與用人單位之間沒有訂立書面勞動合同，但已...

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答案：勞動爭議的范圍主要包括：
1、因確認勞動關系發(fā)生的爭議。
2、因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同...