(1)工作分析法。
(2)業(yè)務(wù)流程分析法。
(3)個(gè)案分析法。
(4)經(jīng)驗(yàn)總結(jié)法。
(5)問(wèn)卷調(diào)查法。
(1)目標(biāo)一致原則。
(2)突出重點(diǎn)原則。
(3)可度量性原則。
(4)可接受性原則。
(5)全員參與原則。
(1)任務(wù)完成
(2)工作成果
(3)行為方式
(4)行為與結(jié)果
(5)結(jié)果與預(yù)期