A.外部環(huán)境分析 B.組織資源分析 C.組織結(jié)構分析 D.組織文化形式 E.社會環(huán)境分析
A.維系整體性的作用 B.認知標準化的作用 C.行為定向性的作用 D.惰性作用
A.目標沖突 B.認識沖突 C.情感沖突 D.行為沖突