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填空題

企業(yè)勞動規(guī)章制度規(guī)定的內(nèi)容是集體性的，它規(guī)定的是（）的權(quán)利和義務(wù)，因此其效力范圍覆蓋整個企業(yè)的全體員工。勞動合同只是約定（）的權(quán)利和義務(wù)。

答案：用人單位勞動者共同；單位勞動者

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勞動合同的主體是（），是雙方在平等協(xié)商的基礎(chǔ)上合意確定的；企業(yè)勞動規(guī)章制度的制定主體是（），盡管勞動者以及勞動者團(tuán)體有參與建議權(quán)，但最終決定權(quán)還是在用人單位一方。

答案：勞動者和用人單位；用人單位

【簡答題】企業(yè)的勞動規(guī)章制度與勞動合同區(qū)別是什么？

答案：企業(yè)的勞動規(guī)章制度與勞動合同也存在明顯的區(qū)別，主要體現(xiàn)如下：
1）制定主體不同
2）效力范圍不同