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問答題

【簡答題】應(yīng)從哪些方面評價培訓(xùn)效果？

答案：主要應(yīng)從以下四個層面評估培訓(xùn)效果的：①反應(yīng)，即課程剛結(jié)束時，了解學(xué)員對培訓(xùn)項目的主觀感覺；②學(xué)習(xí)，即學(xué)員在知識、技能或態(tài)...

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【簡答題】培訓(xùn)評估具有什么意義？

答案： ①能為決策提供有關(guān)培訓(xùn)項目的系統(tǒng)信息，從而做出正確的判斷；②可以促進培訓(xùn)管理水平的提升；③可使培訓(xùn)管理資源得到廣泛的推廣...

【簡答題】在培訓(xùn)教學(xué)的組織實施與管理的前期準(zhǔn)備階段，主要的工作有哪些？

答案： ①確認和通知參加培訓(xùn)的學(xué)員；②培訓(xùn)后勤準(zhǔn)備；③確認培訓(xùn)時間；④教材的準(zhǔn)備；⑤確認理想的講師。