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根據(jù)國網(wǎng)公司《全員績效管理宣貫手冊》,企業(yè)負(fù)責(zé)人是部門負(fù)責(zé)人的績效經(jīng)理人,部門負(fù)責(zé)人是班組員工和班組長的績效經(jīng)理人。
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根據(jù)國網(wǎng)公司《全員績效管理宣貫手冊》,直線經(jīng)理(直接上級)是員工的績效經(jīng)理人,績效經(jīng)理人是實(shí)施績效管理的執(zhí)行主體。
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判斷題
根據(jù)國網(wǎng)公司《全員績效管理宣貫手冊》,專家人才考核為C級,取消稱號。
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