A.組織具有特定的目標(biāo) B.組織通過分工協(xié)作來完成目標(biāo) C.組織是由多個人組成的 D.組織成員按照一定的方式相互合作結(jié)合而成的有機(jī)整體
A.動機(jī)是在需要的基礎(chǔ)上產(chǎn)生的 B.動機(jī)和行為的后果不一致 C.動機(jī)和行為之間不是簡單的對應(yīng)關(guān)系 D.動機(jī)和行為的起因不一樣 E.個體的一種行為同時受到多
A.當(dāng)高一級需要受挫后,會產(chǎn)生倒退現(xiàn)象 B.提出了優(yōu)勢需要概念 C.不強(qiáng)調(diào)層次順序,滿足程度越低的需要越為人們所渴望 D.某種需要在得到基本滿足后,其強(qiáng)烈程度不僅不會減弱,往往會增強(qiáng) E.提出了保健因素與激勵因素