多項選擇題

使用實名制管理系統(tǒng)要達(dá)到的目標(biāo)是（）。

A.準(zhǔn)確掌握入場作業(yè)人員的基本情況和數(shù)量，保證合法用工
B.加強(qiáng)農(nóng)民工工資分配管理，保障農(nóng)民工工資足額發(fā)放到本人手中
C.提高建筑企業(yè)勞務(wù)管理水平，改進(jìn)企業(yè)勞務(wù)管理手段，提高勞務(wù)管理效率
D.減少建筑企業(yè)人員管理成本，為企業(yè)創(chuàng)造更多利潤

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多項選擇題

總承包企業(yè)的勞務(wù)員對勞務(wù)人員信息資料的核對，包括下列哪幾項。（）

A.身份證
B.勞動合同
C.崗位技能證書
D.勞務(wù)分包合同

多項選擇題

實名制管理的作用包括（）。

A.對施工現(xiàn)場的安全管理和治安保衛(wèi)管理沒能起到一定的作用
B.維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益
C.及時掌握施工現(xiàn)場人員情況
D.避免或減少因工資和勞務(wù)費的支付而引發(fā)的糾紛

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使用實名制管理系統(tǒng)要達(dá)到的目標(biāo)是（）。

你可能感興趣的試題

總承包企業(yè)的勞務(wù)員對勞務(wù)人員信息資料的核對，包括下列哪幾項。（）

實名制管理的作用包括（）。

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使用實名制管理系統(tǒng)要達(dá)到的目標(biāo)是（）。

總承包企業(yè)的勞務(wù)員對勞務(wù)人員信息資料的核對，包括下列哪幾項。（）

實名制管理的作用包括（）。