A、收集培訓(xùn)相關(guān)資料 B、比較目標(biāo)與現(xiàn)狀之間的差距 C、分析實現(xiàn)目標(biāo)的培訓(xùn)計劃,設(shè)計培訓(xùn)計劃檢討工具 D、對培訓(xùn)計劃進(jìn)行檢討,發(fā)現(xiàn)偏差 E、公布培訓(xùn)計劃,跟進(jìn)培訓(xùn)計劃落實
A、培訓(xùn)的規(guī)模 B、培訓(xùn)的水平 C、培訓(xùn)的程度 D、培訓(xùn)的信度 E、培訓(xùn)的效果
A.個人面談法 B.現(xiàn)場面談法 C.集體會談法 D.團(tuán)隊分析法 E.任務(wù)分析法