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公司人事董事部負責指導、監(jiān)督、考核、實施直屬單位掛職鍛煉管理工作。
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員工異地掛職鍛煉的,可按公司內部人力資源市場激勵考核管理相關規(guī)定進行流動積分獎勵。
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掛職鍛煉人員要遵守派出單位管理規(guī)定,認真履行崗位職責,積極開展工作,保守秘密,維護派出單位和掛職單位的聲譽和形象。
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