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問答題

【簡(jiǎn)答題】列出并解釋員工可以表達(dá)對(duì)工作的不滿意的四個(gè)方面：

答案：根據(jù)兩個(gè)維度：積極或消極和建設(shè)性或破壞性的，員工遇到不滿意時(shí)，可以采取退出、建議，忠誠(chéng)，和怠工四種途徑。
1）...

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【簡(jiǎn)答題】影響工作滿意度的主要原因是什么：

答案：主要的影響工作滿意度方面是：工作本身、薪酬、晉升機(jī)會(huì)、監(jiān)督和同事。大多數(shù)人對(duì)能夠提供培訓(xùn)、具有多樣性、允許獨(dú)立完成、擁有...

【簡(jiǎn)答題】大部分的研究一直關(guān)注與工作有關(guān)的三種組織行為中的態(tài)度：工作滿意度、工作參與和組織承諾。解釋這些態(tài)度之間的區(qū)別：

答案：工作滿意度是是指由于對(duì)工作特點(diǎn)進(jìn)行評(píng)估而產(chǎn)生的對(duì)工作的積極感覺.
——工作滿意度較高，...