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判斷題

監(jiān)事會應(yīng)積極審查薪酬體系的設(shè)計及運行情況，并進行監(jiān)控評估，確保其按既定目標運作。

答案：錯誤

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商業(yè)銀行的薪酬由固定薪酬、可變薪酬、福利性薪酬等構(gòu)成，其中固定薪酬一般不高于其薪酬總額的35%。

答案：正確

績效考核指標體系作為績效薪酬發(fā)放的依據(jù)，應(yīng)當(dāng)包括經(jīng)濟效益指標、風(fēng)險成本控制指標和社會責(zé)任指標。

答案：正確