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()是一種最古老的最簡單的局限性最大的價值觀念。
A.最大利潤價值觀
B.委托管理價值觀
C.工作生活質(zhì)量價值觀
D.現(xiàn)實主義價值觀
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單項選擇題
組織行為學(xué)的多層次相交切性的第四層次是()。
A.個體
B.群體
C.組織
D.外部環(huán)境
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單項選擇題
人的行為可以通過各種措施,包括制度、培訓(xùn)、教育等消除消極行為,誘導(dǎo)和發(fā)揮積極行為,這是指人的行為具有()的特點。
A.適應(yīng)性
B.多樣性
C.動態(tài)性
D.可控性
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