A.大多數(shù)人工作都是為了滿足基本的生理需求和安全需求,因此只有金錢才能激勵他們 B.企業(yè)管理的重點應(yīng)是為員工創(chuàng)造適宜的工作環(huán)境和條件 C.管理者的責任之一在于減少和排除員工在自我實現(xiàn)過程中遇到的障礙 D.企業(yè)應(yīng)當使員工從事的工作更加富有挑戰(zhàn)性,發(fā)揮其潛能
A.安全需求 B.尊重需求 C.社會需求 D.自我實現(xiàn)需求
A.經(jīng)濟人假設(shè) B.社會人假設(shè) C.自我實現(xiàn)人假設(shè) D.復(fù)雜人假設(shè)