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判斷題

管理者在實施強(qiáng)化的過程中說明強(qiáng)化的內(nèi)容即可，不要過多解釋原因，以免讓員工產(chǎn)生困惑感。

答案：錯誤

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管理者應(yīng)該在適當(dāng)?shù)臅r間、適當(dāng)?shù)牡攸c、對合適的對象采取合適的方法。

答案：正確

在日常員工管理實踐中，經(jīng)常采用的獎勵和懲罰方式都是基于強(qiáng)化理論。

答案：正確