A.根據(jù)工作需要承擔維護考核題庫,輔助完成員工業(yè)務(wù)考核工作。 B.建立培訓體系制度,制定、執(zhí)行培訓計劃和效果評估。 C.完成各類業(yè)務(wù)資料和信息編制、維護和更新工作,對各種信息資料分類整理。 D.收集、歸類、編制培訓資料,根據(jù)業(yè)務(wù)需求實施培訓。