A.將董事會(huì)設(shè)計(jì)的控制付諸實(shí)施和監(jiān)督。 B.審核經(jīng)營(yíng)信息的可靠性和完整性。 C.確保內(nèi)、外部審計(jì)師有效監(jiān)督風(fēng)險(xiǎn)管理和控制系統(tǒng)。 D.建立和保持組織文化。
A.監(jiān)督組織風(fēng)險(xiǎn)管理系統(tǒng)的建立、管理和評(píng)價(jià)。 B.與其他內(nèi)部或外部的審計(jì)和咨詢服務(wù)提供者進(jìn)行協(xié)調(diào),確保適當(dāng)?shù)母采w面,最大限度的減少重復(fù)工作。 C.將內(nèi)部審計(jì)活度計(jì)劃和資源需求報(bào)告高級(jí)管理層和審計(jì)委員會(huì),以便他們審查和批準(zhǔn)。 D.對(duì)管理層是否針對(duì)已經(jīng)報(bào)告的重大風(fēng)險(xiǎn)采取了適當(dāng)?shù)男械倪M(jìn)行跟蹤檢查。
A.挑選咨詢公司,就外包事宜為管理層提供咨詢建議。 B.通過(guò)強(qiáng)調(diào)需要引起管理層注意的事項(xiàng)來(lái)啟動(dòng)決策程序。 C.為具體公司組織結(jié)構(gòu)問(wèn)題提出潛在的決策方案。 D.積累數(shù)據(jù),獲取不同意見,并向高級(jí)管理層報(bào)告信息。