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判斷題

員工績(jī)效考核結(jié)果與薪酬分配、崗位調(diào)整、人才評(píng)價(jià)、評(píng)優(yōu)評(píng)先、培訓(xùn)開(kāi)發(fā)等掛鉤。

答案：正確

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工作任務(wù)積分主要以工分為度量單位進(jìn)行累計(jì)積分，1個(gè)工分即為1個(gè)中等技能水平的員工在熟練作業(yè)條件下操作或工作1小時(shí)的勞動(dòng)價(jià)值。

答案：錯(cuò)誤

績(jī)效管理工作評(píng)價(jià)結(jié)果納入本*單位企業(yè)負(fù)責(zé)人年度業(yè)績(jī)考核。

答案：正確