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問答題

【簡(jiǎn)答題】請(qǐng)你闡述崗位評(píng)價(jià)與薪酬設(shè)計(jì)之間的關(guān)系？

答案：在一個(gè)完整的薪酬體系里面，崗位評(píng)價(jià)解決了薪酬的內(nèi)部公平問題，通過崗位評(píng)價(jià)，內(nèi)部的薪酬體系得出一個(gè)具體的高低層次劃分。職位...

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【簡(jiǎn)答題】為什么說崗位分析是人力資源管理的基石？

答案：崗位分析由崗位說明和崗位規(guī)范兩大部分組成，崗位分析是許多人力資源管理實(shí)踐的基礎(chǔ)準(zhǔn)備，為人力資源規(guī)劃提供相關(guān)信息；為招聘和...

【簡(jiǎn)答題】崗位分析對(duì)組織的發(fā)展有哪些作用？

答案：作用：崗位分析是人力資源計(jì)劃的基礎(chǔ)；崗位分析對(duì)企業(yè)員工的選拔和任用具有指導(dǎo)作用；崗位分析將有利于人力資源開發(fā)；崗位分析為...