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判斷題

人力資源規(guī)劃對企業(yè)所面臨的經(jīng)營環(huán)境的有極大的依賴性，經(jīng)營環(huán)境急劇變化，不確定性極大的企業(yè)尤其需要人力資源規(guī)劃。

答案：錯誤

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人員核查法可以使企業(yè)建立內(nèi)部人力資源信息庫，適用于長期人力資源供需預(yù)測。

答案：錯誤

人力資源供給預(yù)測應(yīng)該先從企業(yè)內(nèi)部開始，考慮人員的流動及適應(yīng)未來工的能力，再考慮企業(yè)外部的人力資源供給狀況。

答案：正確